vous n’avez pas assez de travail pour créer un poste de secrétaire même à mi-temps
	vous n’avez pas les locaux ni le matériel nécessaire pour permettre à une secrétaire de faire son travail
	vous n’avez aucune envie de vous embêter avec de la paperasserie supplémentaire liée à l’embauche d’une personne et encore moins envie de payer des charges

A.S.E. PERMET :

d'avoir un secrétariat d’appoint ou permanent (externalisation)

de remplacer le contrat de travail par un contrat commercial, beaucoup plus rentable (pas de déclaration préalable d’embauche, ni feuille de paie, ni calcul de charges...)

de réduire les coûts sociaux de l’entreprise car seul le service est facturé : vous ne louez plus le temps d’une personne, vous achetez un résultat.

	vous avez une surcharge imprévue de travail et votre secrétaire est déjà largement débordée
	votre secrétaire est absente et vous avez besoin de documents mis en page

A.S.E. PERMET :

de remplacer le contrat de travail par un contrat commercial, beaucoup plus rentable (pas de déclaration préalable d’embauche, ni feuille de paie, ni calcul de charges...)

un apport temps non négligeable dans certain grands projets

une solution moins onéreuse et plus flexible que l’intérim sans nécessité de formations ou d’explications répétitives à chaque intervention.

de faire face sans stress à l’urgence, à l’imprévu et à l’absentéisme du personnel

de réduire les coûts sociaux de l’entreprise car seul le service est facturé : vous ne louez plus le temps d’une personne, vous achetez un résultat.

A consulter : un historique du télétravail et du télésecrétariat sur www.teletravail-ort-toulouse.org